অধ্যায় ১২৭: পরিচালনা পর্ষদের সভা (দ্বিতীয় খণ্ড)

আসলে লুই পো-লু এবং মু ছিং—উভয়েই অতিরিক্ত দুশ্চিন্তা করছিলেন।

লুই বৃদ্ধ যখন লুই পো-লু দম্পতিকে রাজধানীতে ফিরে আসার অনুমতি দিয়েছেন, তার মানে হলো লুই পরিবার মু ছিংকে গ্রহণ করে নিয়েছে। পরিস্থিতি এখন আগের মতো নেই, লুই বৃদ্ধের মনোভাবের কারণে লুই পরিবারের সদস্যরা এখন আর প্রকাশ্যে মু ছিংকে বিব্রত করার সাহস পাবে না। অন্তত লোকলজ্জার খাতিরে হলেও তারা তা করবে না।

লুই朝阳-এর নির্দেশনায় লুই পো-লু দম্পতি লুই পরিবারের ভিলায় প্রবেশ করলেন। সেখানে লুই বৃদ্ধ ও বৃদ্ধা, লুই চিং-ইউ ও ফে হং দম্পতি, লুই ছং-ফেই দম্পতি, লুই朝阳-এর স্ত্রী শিয়ে শিউ-লান এবং লুই朝阳-এর বোন লুই শিয়াও-শিয়া ও তার স্বামী—সবাই ড্রয়িংরুমে অপেক্ষা করছিলেন। লুই শিউ-জুয়ান দম্পতি সেখানে ছিলেন না, কেন তা জানা যায়নি।

লুই বৃদ্ধ ও বৃদ্ধা মাঝখানে বসেছিলেন, বাকিরা দুই পাশে বিভক্ত হয়ে বসেছিলেন।

লুই পরিবারের ভিলার দরজায় পা রাখতেই মু ছিংয়ের মনের অস্বস্তি যেন কেটে গেল। তার বয়স এখন চল্লিশ-পঞ্চাশের কোঠায়, জীবনের নানা চড়াই-উতরাই তিনি দেখেছেন, যা বোঝার তা আগেই বুঝে নিয়েছেন। তাছাড়া, লুই পরিবারের কাছে তার কোনো চাওয়া-পাওয়া নেই। আর যার কোনো আকাঙ্ক্ষা নেই, সে নির্ভীক। তাই তার দুশ্চিন্তা বা আতঙ্কিত হওয়ার কোনো কারণ ছিল না।

লুই পো-লু থেমে দাঁড়িয়ে মু ছিংয়ের হাত ধরলেন। সবার সামনে স্বামীর হাত ধরায় মু ছিংয়ের মুখ কিছুটা রাঙা হয়ে উঠল, কিন্তু তার মনে এক গভীর স্বস্তি ও আবেগের ছোঁয়া লাগল।

দম্পতি হাত ধরাধরি করে পাশাপাশি এগিয়ে গেলেন। ড্রয়িংরুমে লুই পরিবারের সদস্যদের জটিল, বিস্মিত কিংবা নির্বিকার দৃষ্টি উপেক্ষা করে তারা লুই বৃদ্ধ দম্পতির সামনে গিয়ে শ্রদ্ধার সাথে মাথা নত করে অভিবাদন জানালেন: "তৃতীয় চাচা, তৃতীয় চাচি!"

লুই বৃদ্ধ গভীরভাবে মু ছিংয়ের দিকে তাকিয়ে রইলেন। তার পরিচ্ছন্ন, মার্জিত ও সাধারণ রূপ দেখে বৃদ্ধের মনে কিছুটা ভালো লাগার উদ্রেক হলো। কেউ ভাবেনি যে, লুই বৃদ্ধ ধীরে ধীরে দাঁড়িয়ে পড়বেন এবং মৃদু হেসে বলবেন, "এসেছ? বসো, কথা বলি।"

লুই চিং-ইউ চমকে উঠলেন। তিনি দ্রুত উঠে দাঁড়ালেন। তাকে উঠতে দেখে লুই ছং-ফেই দম্পতি এবং লুই শিয়াও-শিয়া দম্পতিও উঠে দাঁড়ালেন। তাদের মুখে হাসি আন্তরিক হোক বা না হোক, অন্তত তারা সরাসরি কোনো শত্রুতা প্রদর্শন করলেন না।

ফে হং এগিয়ে এসে মু ছিংয়ের হাত ধরলেন এবং উৎসাহের সাথে বললেন, "দেওর-বউ, বসো। আমরা সবাই এক পরিবার, নিজের বাড়িতে জড়তা কিসের? তোমাকে পরিচয় করিয়ে দিই, ইনি চিং-ইউ ও চি-ইউয়ানের তৃতীয় চাচা, আর ইনি ছং-ফেই ও তার স্ত্রী ছুন-লান..."

লুই চি-ইউয়ানের মাধ্যমে নিজের স্বামীর গোপন অসুখ সেরে যাওয়ার কৃতজ্ঞতাবোধ থেকে ফে হং পরিবারের "লুব্রিক্যান্ট" বা সমন্বয়কারীর ভূমিকা নিলেন। তার এই প্রচেষ্টায় ঘরোয়া পরিবেশটি ধীরে ধীরে স্বাভাবিক হয়ে এল।

***

আনবেই। কাংছিয়াও কোম্পানির বোর্ড মিটিং চলছিল।

লুই চি-ইউয়ান চায়ের কাপে চুমুক দিয়ে বললেন, "কোম্পানির অভ্যন্তরীণ ব্যবস্থাপনায় আমাদের ঢিলেমি দিলে চলবে না। অভ্যন্তরীণ কাঠামো তৈরি, বাইরের লোক নিয়োগ, কর্মীদের ব্যবস্থাপনা এবং অভ্যন্তরীণ নিয়মকানুন প্রণয়ন—এসব কাজ এক মাসের মধ্যে শেষ করতে হবে। আমি প্রস্তাব করছি, এই দায়িত্বটি শিয়াওহু সম্পাদকের হাতে দেওয়া হোক।"

থাং শিয়াও-লান মাথা নেড়ে যোগ করলেন, "আটটি বিভাগ ও একটি কার্যালয়—এই কাঠামোতে প্রতিটি বিভাগে একজন প্রধান ও একজন সহকারী প্রধান থাকবে, সব মিলিয়ে প্রায় ৫০ জন কর্মী। লোক কম হলে কাজের চাপ বাড়বে এবং সমস্যা হবে, আবার বেশি হলে অলসতা ও একে অপরের ওপর দায় চাপানোর প্রবণতা বাড়বে। আমরা কোনো অলস বা অযোগ্য লোক চাই না, আমরা চাই সব ক্ষেত্রে দক্ষ মেধাবীদের। বর্তমানে অর্থ বিভাগ ও কার্যালয় ছাড়া অন্য সব বিভাগে লোক নেই। আমাদের পরিকল্পনা অনুযায়ী নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি দেওয়া হবে, প্রতিযোগিতামূলক পরীক্ষায় উত্তীর্ণদেরই নেওয়া হবে। অবশ্যই, দুটি উল কারখানা ও কুয়াংমিং কমার্স কোম্পানির বর্তমান কর্মীরাও আবেদন করতে পারবে, আমরা সবার সাথে সমান আচরণ করব। শিয়াওহু সম্পাদক, আপনি প্রাথমিক বাছাইয়ের দায়িত্ব নিন, চূড়ান্ত তালিকা লুই মহোদয় ও ব্যবস্থাপনা পর্ষদ যাচাই করে বোর্ডের কাছে অনুমোদনের জন্য পাঠাবে।"

"প্রথমে বিভাগীয় প্রধান ও সহকারী প্রধান ঠিক করুন, সাধারণ কর্মীদের নির্বাচনের দায়িত্ব বিভাগীয় প্রধানের ওপর ছেড়ে দিন। মোটামুটি এই পরিকল্পনা, শিয়াওহু সম্পাদক, আপনার কি কোনো দ্বিমত আছে?" থাং শিয়াও-লান মৃদু হেসে টেবিলের ওপর আলতো টোকা দিলেন।

কোম্পানিটি আটটি বিভাগ—পরিকল্পনা ও অর্থ বিভাগ, এন্টারপ্রাইজ ম্যানেজমেন্ট বিভাগ, বিনিয়োগ ব্যবস্থাপনা বিভাগ, বিপণন বিভাগ, নিরাপত্তা ও প্রযুক্তি বিভাগ, মানবসম্পদ বিভাগ, মান নিয়ন্ত্রণ বিভাগ এবং মহাব্যবস্থাপকের কার্যালয় (যা চেয়ারম্যানের কার্যালয় হিসেবেও কাজ করবে)—নিয়ে গঠিত হবে। এছাড়া শহরের নির্দেশনা অনুযায়ী দলীয় কার্যালয়, ইয়ুথ লিগ ও ট্রেড ইউনিয়ন গঠন করা হবে, যার দায়িত্বে থাকবেন শিয়াওহু মিং-লি।

অর্থ বিভাগের ম্যানেজার হিসেবে লিন মেই-জুয়ান দায়িত্ব পালন করবেন। অর্থ বিভাগ অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ, তাই থাং শিয়াও-লান তার বিশ্বস্ত লোকদেরই সেখানে রেখেছেন। লুই চি-ইউয়ানের সাথে কাজের ভাগাভাগি অনুযায়ী, তিনি কেবল নীতি নির্ধারণ ও দিকনির্দেশনা দেবেন, বাকি ব্যবস্থাপনা লুই চি-ইউয়ানের হাতে থাকবে, তবে অর্থের নিয়ন্ত্রণ তিনি নিজের হাতেই রেখেছেন।

কার্যালয়টি প্রশাসনিক ও লজিস্টিক কাজের জন্য গুরুত্বপূর্ণ, তাই লুই চি-ইউয়ান সেখানে তার পছন্দের লোক নিয়োগ দিয়েছেন। তার ছোটবেলার বন্ধু ছেন বিনের বাগদত্তা সুং আই-জুয়ান পর্যটন দপ্তরের অধীনে কাজ করতেন, প্রশাসনিক কাজে তার দীর্ঘ অভিজ্ঞতা রয়েছে। লুই চি-ইউয়ানের আমন্ত্রণে তিনি যোগ দিতে রাজি হয়েছেন।

শিয়াওহু মিং-লি প্রস্তাবনাটি পড়ে নিয়ে দৃঢ় কণ্ঠে বললেন, "আমার কোনো আপত্তি নেই। থাং চেয়ারম্যান ও লুই মহোদয়, আপনারা নিশ্চিন্ত থাকুন। নিয়োগ প্রক্রিয়া আমি দ্রুত শুরু করছি।"

লুই চি-ইউয়ান মাথা নেড়ে থাং শিয়াও-লানের সাথে ফিসফিস করে কথা বলে সোজা হয়ে বসে উচ্চস্বরে বললেন, "বর্তমানে ব্যবস্থাপনা পর্ষদে আমরা মাত্র তিনজন। কোম্পানি বড় হলে এই লোকবল যথেষ্ট হবে না। আমি প্রস্তাব করছি, বোর্ড এখন থেকেই আরও এক-দুজন সহকারী মহাব্যবস্থাপক নিয়োগের কথা ভাবুক।"

বোর্ড মিটিংয়ের পর কাংছিয়াও কোম্পানি দ্রুত ও দক্ষতার সাথে কাজ শুরু করল।

থাং শিয়াও-লান সমন্বয় ও লুই চি-ইউয়ান ব্যবস্থাপনা পরিচালনা করছিলেন। হান দা-জুন বাণিজ্যের জন্য প্রয়োজনীয় কাগজপত্র গোছাতে শুরু করলেন। লিন মেই-জুয়ান আর্থিক শৃঙ্খলা নিশ্চিত করলেন। শিয়াওহু মিং-লি এবং সুং আই-জুয়ান নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করলেন।

নববর্ষের পর আনবেই শহরে প্রচণ্ড শীত পড়ল। ৫ তারিখ রাতে এক ভয়াবহ তুষারপাতে শহর ঢেকে গেল। তাপমাত্রা মাইনাস ১৫ ডিগ্রিতে নেমে এল।

৭ তারিখ সকালে লুই চি-ইউয়ান মোটা কোট পরে অফিসের দিকে হাঁটছিলেন। কাংছিয়াও কোম্পানির সদর দপ্তর তখন পুরাতন তিন-মাও কারখানায় অবস্থিত। অফিসের ভেতরে গরম করার ব্যবস্থা না থাকায় কর্মীরা হিটার ব্যবহার করছিল। সুং আই-জুয়ান ঠান্ডায় কাঁপতে কাঁপতে কাজ করছিলেন।

লুই চি-ইউয়ানকে দেখে সুং আই-জুয়ান উঠে দাঁড়ালেন। লুই চি-ইউয়ান বললেন, "খুব কষ্ট হচ্ছে আপনাদের। সুং主任, আপনি হান মহোদয়ের সাথে কথা বলে হিটিং সিস্টেম চালু করার ব্যবস্থা করুন। এভাবে কাজ করা অসম্ভব।"

সুং আই-জুয়ান দীর্ঘশ্বাস ফেলে বললেন, "পাইপলাইন ঠিক আছে, কিন্তু বয়লার রুমে কোনো লোক নেই।"

লুই চি-ইউয়ান দৃঢ় কণ্ঠে বললেন, "লজিস্টিকস এখন আপনার অধীনে। আপনি হান মহোদয়কে রিপোর্ট করুন, তিন-মাও কারখানার প্রাক্তন কর্মীদের মধ্য থেকে তিনজনকে দ্রুত বয়লার রুমে নিয়োগ দিন। দেরি করবেন না!"